Con el objetivo de continuar avanzando en la promoción de la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres en nuestra entidad, os informamos de la constitución de la Comisión de Seguimiento del II Plan de Igualdad.
Esta comisión será el órgano encargado de velar por el cumplimiento de las medidas recogidas en el II Plan de Igualdad, realizar su seguimiento y evaluación, promover nuevas actuaciones y garantizar que las acciones previstas se desarrollen de forma efectiva.
Para garantizar el cumplimeinto del Plan la Comisión de Seguimiento está formada por una representante legal de la entidad y tres personas trabajadoras.
Cuentan como apoyos con Asesoramiento externo de una Agente de Igualdad de Amaltea Consultoría, entidad especializada que ha participado en la elaboración del diagnóstico y la negociación del II Plan de Igualdad y que continuará prestando asesoramiento durante su periodo de vigencia.
Además, con el fin de facilitar la comunicación entre la Comisión de Seguimiento y los distintos centros y servicios, se han designado otras tres personas como Enlaces de Igualdad que actuarán como referencia y contacto en sus respectivos centros, colaborando en:
- La difusión de información relacionada con el II Plan de Igualdad.
- La comunicación entre la plantilla y la Comisión de Seguimiento.
- La detección y traslado de necesidades, propuestas o incidencias relacionadas con la igualdad.
- El apoyo en las acciones de sensibilización y comunicación previstas en el II Plan.
Una de nuestras Técnicas de Recursos Humanos asumirá la Secretaría de la Comisión de Seguimiento.
El II Plan de Igualdad es una herramienta fundamental para seguir construyendo una organización más igualitaria, inclusiva y respetuosa con la diversidad.
La participación de toda la plantilla resulta esencial para alcanzar los objetivos establecidos.
Agradecemos vuestra colaboración e implicación en este proyecto común.
Para más información, podéis escribir a igualdad@fundacion-ser.org
Puedes ver el II Plan de Igualdad Fundación SER, pinchando el siguiente enlace:
II Plan Igualdad Fundación SER
